En noviembre, los Boilermakers votaron a favor de ratificar un nuevo acuerdo de negociación colectiva de cinco años con BNSF Railway. El acuerdo provisional prevé un aumento salarial medio del 3,5 % anual durante los próximos cinco años y ofrece a los trabajadores más vacaciones al principio de su carrera, así como mejoras en los beneficios de atención médica.

El Local 549 (Pittsburg, California) patrocinó y asistió a Shoot For A Cure el 17 de octubre para ayudar a recaudar dinero para March of Dimes, una organización que apoya la investigación, dirige programas y brinda educación y defensa para mujeres y niños. El local patrocinó dos equipos, uno de los cuales es un equipo de comité de mujeres Boilermaker en el trabajo (BW@W) integrado exclusivamente por mujeres. Fue el primer equipo formado exclusivamente por mujeres en competir en el tiroteo del norte de California.

Rennae Ross, del local 549 (Pittsburg, California) era aprendiz cuando comenzó a asistir a la conferencia nacional Tradeswomen Build Nations en el 2019 con un puñado de hermanas de su logia local

El movimiento obrero estadounidense tiene una historia compleja en lo que respecta a la raza y la inclusión. Si bien el trabajo organizado fue racial y culturalmente diverso desde el principio, muchos sindicatos individuales tardaron en integrarse, al igual que los Estados Unidos en su conjunto.

La decisión de Local 85 (Toledo, Ohio) de recaudar fondos para United Way of Greater Lima fue una obviedad. United Way apoya a las organizaciones locales que brindan servicios necesarios en comunidades de todo Estados Unidos.

“Todos somos parte de esta comunidad y todos queremos estar conectados e involucrados en ella”, dice Tim Timmons, gerente de negocios y subcontratista de la L-85.