El sindicato de Boilermakers dio la bienvenida a 145 nuevos miembros en marzo después de que los trabajadores de la microunidad del taller de máquinas de BWXT, Lynchburg, Virginia, votaran a favor de sindicalizarse. Según John Bland, organizador del área noreste, los trabajadores contactaron al gerente comercial/secretario-tesorero del Local 45, Kevin Battle, a finales de diciembre en busca de información y ayuda para la sindicalización.

El sindicato de los Boilermakers celebra su segunda victoria de organización en tan solo dos meses, cuando los trabajadores de las operaciones de fabricación y distribución de Sherwin-Williams en Birmingham, Alabama, votaron en abril a favor de la sindicalización. De un total de 84 trabajadores, 72 votaron, con más del 50 % a favor.

“Sus principales problemas eran el salario, las prestaciones y la seguridad laboral”, dijo Carlos Brooks, organizador del área sureste y quien lideró la campaña. 

Gracias al fondo de inversión en trabajo M.O.R.E., los Boilermakers del Local 26 (Savannah, Georgia) han recuperado el trabajo que perdieron hace más de 30 años. Los Boilermakers firmaron un contrato de tres años con dos plantas de Southern Company, Planta Scherer y Planta Yates, para trabajos de mantenimiento.

Las logias locales que planean enviar representantes a la conferencia de operaciones del sector industrial 2025 en Las Vegas tienen hasta el 13 de julio para inscribirse en el evento y reservar habitaciones de hotel con la tarifa negociada para grupos. La conferencia se celebrará del 30 de julio al 1 de agosto en el Caesars Palace e incluirá sesiones plenarias, talleres, reuniones sectoriales, sesiones de capacitación especiales y un área de exhibición.

El presidente internacional, Tim Simmons, ha nombrado a Gary Powers, director de cumplimiento y capacitación. Este nuevo cargo forma parte de las medidas para garantizar que los representantes internacionales de Estados Unidos y las logias locales cuenten con la información y el apoyo necesarios para gestionar adecuadamente las actividades de las logias locales, de conformidad con los requisitos de registro e informes de la oficina de normas laborales y de gestión, la constitución de los Boilermakers y las mejores prácticas generales.

Antes de la década de 1980, los Boilermakers eran el sector que construía la mayoría de las torres de agua elevadas en ciudades y municipios. Eso fue antes de que los contratistas no sindicalizados entraran al mercado con ofertas bajísimas. Ahora, gracias al fondo de inversión M.O.R.E. Work, los Boilermakers están recuperando parte de ese trabajo. Y aún mejor, los próximos cinco años se presentan prometedores para nuevos proyectos.